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東湖評論:“打破35歲門檻”值得期盼

發布時間:2021年03月08日18:23 來源: 荊楚網

在全國兩會上,全國人大代表、編劇蔣勝男建議,取消國家公務員報考35歲以下的年齡限制,引發熱議。公務員考試歷來備受關注,如果公務員報考率先對年齡限制松綁,為全社會作出表率示范,有助于淡化乃至消除各行各業的“35歲門檻”。

從目前我國的教育來看,按正常年齡計算,大學畢業23歲左右,博士畢業近30歲左右,如果35歲作為公務員考試的“入門檻”,的確時間緊迫,再加上35歲作為“職場榮枯線”,更引發了“35歲焦慮”“35歲危機”等社會討論。

隨著社會的發展與時代進步,公務員考試制度在不斷發展完善。從招聘聘用制公務員,打開高層次專業人才引進的“通道”,到從農民工中招錄公務員,不拘一格降人才,這些務實創新的改革舉措,不僅產生了“鯰魚效應”,更為公務員隊伍建設帶來了蓬勃生機。

高考沒有年齡限制,公務員招考年齡當然也可以取消限制。35歲,人生最寶貴的年華,有了一定的社會閱歷與經驗,又有蓬勃的朝氣與干勁,正是干事創業、大展宏圖的“好時候”,切莫因“年齡”門檻封閉了夢想的“大門”。再者,因為公務員招考具有舉足輕重的“示范效應”,導致許多企業在招工招考時,也將35歲設置成為了一道“門坎”,不僅僅加大了就業的難度,更造成人才浪費。

公務員考試打破35歲門檻,無疑是聽民意、解民憂的“好提案”。破解“35歲現象”也迫在眉睫。只有真正破除就業“中年歧視”,才能人盡其才、人盡其用,才能讓每個人都有出彩的機會。

“一切為民者,則民向往之”。公眾期盼著更多兩會代表委員們積極發揮自身優勢,多建務實之言、多獻睿智之策,亮出高“言值”,讓類似取消限制、打破門檻的好聲音、好方案,點亮希望、照亮前程,激勵著我們向看得見的幸福生活砥礪前行。

稿源:荊楚網

作者:王鳴鏑

【糾錯】編輯:林杉

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